B.A. Betriebswirtschaft und Management (Schwerpunkt Personal und Logistik) / Industriekaufmann / Personalreferent
Persönliche Daten
Kandidatenprofil: 13380
Arbeitsort: Oldenburger Münsterland und Umkreis
Anrede: Herr
Alter: 27
Das zeichnet den Kandidaten aus
Ausbildung/ Studium
- B.A. Betriebswirtschaft und Management (Schwerpunkt Personal und Logistik), Abschluss voraussichtlich August 2026
- Ausbildung zum Industriekaufmann
Berufserfahrung
- 1 Jahr Berufserfahrung
- Kenntnisse im Bereich Personalmanagement und Personalentwicklung
- Mitarbeit an Projektarbeiten zu Fachkräftemangel und New-Work-Konzepten
- Kenntnisse in Mitarbeiterführung und Performance Management
- Grundlagen im Arbeitsrecht durch praxisnahe Fallstudien
- Auseinandersetzung mit Employer Branding und modernen Arbeitsmodellen
- Erste praktische Erfahrungen in der Personalabteilung im Rahmen der Ausbildung zum Industriekaufmann
- Kaufmännische Kenntnisse durch Ausbildung und betriebswirtschaftliches Studium
- Teamarbeit und Projektkoordination im Hochschulumfeld
- Bisherige Branchen: Kunststofftechnik
Zielposition
- Personalreferent
Kenntnisse & Fähigkeiten
Personalverwaltung / Personalbetreuung
Personalbeschaffung / Personalmarketing
Personalentwicklung / Personalstrategie
Compensation and Benefits
EDV-Kenntnisse
- Sonstige:GFOS (Zeitwirtschaft)
SAP-Versionen
LO – Logistik
Office-Programme
Betriebssysteme
Projekt- und Softwareplanung
BI-Tools
Datenbanken
Büroarbeitskenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Fachliche Kenntnisse
ERP-Kenntnisse
Sprach-Kenntnisse
Fremdsprachen
Persönlicher Ansprechpartner
Matthias Kühling
Diplom-Kaufmann (FH)
T.: 04442. 887 909 – 0
M.: m.kuehling@kp-talents.de